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Presentación
La tarea directiva se transforma. Nuevas habilidades y destrezas.....
El Programa Master in Business Administration Executive (EMBA) pretende cubrir las demandas de eficacia, calidad y excelencia llevando a cabo su esencial función formativa mediante un riguroso sistema de planificación, diseño, desarrollo y evaluación del Plan de Estudios, de modo que el alumno reciba integralmente un valor añadido en línea con las exigencias de calidad total que requieren las empresas.
Por ello, el enfoque del Programa armoniza las tres esferas claves del desempeño empresarial: conocimientos (saber), actitudes (querer) y medios (poder).Los siguientes factores son clave en el desarrollo del EMBA: actualización permanente del contenido del Programa, innovación tecnológica y metodológica en el desarrollo y ejecución de las sesiones lectivas, amplia experiencia profesional y excelentes aptitudes pedagógicas del profesorado, calidad, adecuación y utilidad de la documentación y bibliografía de apoyo y la atención personalizada al alumno mediante un sistema de tutoría continuo y eficaz.
El EMBA aporta a los participantes una visión global y estratégica de la actividad empresarial, integrando todas las áreas operativas y ofreciendo a los participantes una rica y variada gama de herramientas de gestión que se aglutinan a la hora de tomar decisiones.
Visión global estratégica
El EMBA aporta a los participantes una visión global y estratégica de la actividad empresarial, integrando todas las áreas operativas y ofreciendo a los participantes una rica y variada gama de herramientas de gestión que se aglutinan a la hora de tomar decisiones.
Valor añadido del programa...
-Ofrece reconocimiento nacional e internacional
-Armoniza conocimientos, actitudes y medios, promoviendo un aprendizaje interactivo entre profesores y alumnos.
-Prepara para la asimilación y gestión del cambio, desarrollando la creatividad y la utilización del razonamiento para solucionar problemas.
-Forma para ser líderes en el mundo de los negocios
El programa se imparte en Madrid, Zaragoza, Logroño, Pamplona, Sevilla y La Coruña. En Zaragoza conjuntamente con la Caja Inmaculada, en Logroño con el Club de Marketing de la Rioja, en Pamplona con la Cámara Navarra de Comercio e Industria, en Sevilla con ETEA y en La Coruña con CaixaGalicia.
A quién se dirige
Este programa se dirige específicamente a profesionales con experiencia que deseen fortalecer sus conocimientos en gestión empresarial y las habilidades directivas esenciales para la toma de decisiones.
-Licenciados universitarios con al menos tres años de experiencia profesional que ocupen puestos de trabajo con nivel de responsabilidad media/alta
-Diplomados que acrediten al menos cinco años de experiencia profesional en puestos significativamente importantes, siempre que reúnan los requisitos legales y los establecidos por nuestra Universidad para la obtención de títulos propios.
Orientación profesional: Perfil de las dos últimas promociones
-Experiencia profesional: 6/7 años
-Edad: 30/32 años.
Objetivos
Los objetivos del programa son:
-Adquirir y profundizar en una visión estratégica e integral de la empresa.
-Fortalecer los conocimientos y habilidades necesarias para tomar decisiones empresariales.
-Utilizar las herramientas de gestión e información para la resolución de los problemas específicos de cada área funcional.
-Desarrollar y potenciar las habilidades interpersonales, para conseguir un elevado sentido de trabajo en equipo, flexibilidad y liderazgo, de una manera eficaz y eficiente.
-Colaborar en el progreso de la carrera profesional en el que se vierta la capacidad de iniciativa, congruencia y espíritu empresarial adquiridos por el alumno.
Metodología
Basada en un modelo de aprendizaje eminentemente práctico y activo y diseñada para que se adecuen los objetivos pedagógicos, contenidos y estrategias de aprendizaje al perfil de los participantes incorpora las siguientes técnicas:
-Método del caso y resolución de ejercicios.
-Al tratarse de un programa Executive adquieren una gran relevancia las exposiciones del profesor fomentando la interacción y el intercambio de experiencias profesionales de los alumnos.
-Preparación y presentación de trabajos en equipo
Además al inicio del programa y durante 2 días, los alumnos viajarán a un entorno natural donde, combinando las clases de aula con una serie de actividades al aire libre, consiguen los objetivos previamente marcados. Lo más importante de esta formación es la capacidad de los participantes para transferir su experiencia del Programa a su vida cotidiana, y en el futuro a su lugar de trabajo.
Sistema de evaluación
Combina los sistemas tradicionales de valoración mediante pruebas objetivas de conocimientos con otros factores como la preparación de casos prácticos y su discusión en clase, la elaboración de trabajos individuales y en grupo, el progreso y esfuerzo realizado, y la participación activa en las sesiones lectivas.
La valoración final tiene carácter global y recoge la evaluación de cada uno de los módulos, teniendo en cuenta la duración en importancia de cada uno de ellos en el conjunto del Programa.
Universidad Pontificia Comillas de Madrid
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